IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS Y VALORACIÓN DE RIESGOS

La Identificación de Peligros y valoración de riesgos en seguridad y salud en el trabajo es un procedimiento que tiene como fin brindar toda la información sobre los peligros que se generan del desarrollo de las actividades con el fin que la organización pueda establecer controles necesarios, al punto de asegurar que cualquier riesgo sea aceptable.

Para esto se debe entender claramente los tipos de peligros que existen; entre estos tenemos:

Peligros Ergonómicos o biomecánicos, que son aquellos que pueden provocar un daño directo al sistema muscular o al sistema óseo, debido a muchos factores como una deficiente postura del trabajador durante la manipulación de un equipo o maquinaria durante el desarrollo de su trabajo.

Peligros Psicosociales, que en principio se refiere a la salud mental del trabajador, como consecuencia de la sobrecarga laboral y también debido a los estímulos externos negativos que suelen afectar al colaborador.

Peligros Biológicos, que se encuentra relacionado con la presencia de cierto tipo de organismos o sustancias que tienen el potencial de poner en peligro la salud y la integridad de los trabajadores.

Peligros Físicos, que en principio hace referencia a alteración de la salud de los trabajadores debido a ciertos factores propios del ambiente laboral como alto nivel de ruido, temperaturas extremas, mala ventilación, poca iluminación, fuentes de radiación y vibración. Las consecuencias que se dan como producto de la exposición a estos factores se presentan en función a la intensidad y al tiempo de exposición del trabajador.

Peligros Químicos, que contempla aquellos peligros que pueden causar daño al trabajador debido a la presencia en el entorno laboral de sustancias químicas naturales o sintéticas ya sea en estado líquido, sólido o gaseoso, las cuales, de llegar a entrar en contacto con los trabajadores, puede afectar su salud.

Peligros por condiciones de seguridad, contempla aquellos que pueden generar daño al empleado tales como: mecánico, eléctrico, locativo, accidentes de tránsito, trabajo en alturas, espacios confinados.

Peligro por fenómenos naturales, contempla aquellos como sismos, terremoto, vendaval, inundaciones, derrumbe, precipitaciones.

La valoración de riesgos representa una base efectiva para realizar de la mejor manera una gestión activa relacionada a la seguridad y salud en el trabajo, que además nos brinda ciertas facilidades para definir y/o establecer cuál es la acción preventiva que adoptará la empresa basándose en una evaluación inicial, que surge a raíz de establecer como obligación para la organización, la planificación previa de la acción preventiva que se aplicará en la empresa, partiendo de realizar en principio una evaluación inicial de riesgos.

Control de riesgos, Si en caso luego de la valoración del riesgo, resulta que este no es tolerable, se debe controlar el riesgo, mediante:

• La Reducción del riesgo a través de modificaciones en el proceso, equipo o máquina ó a través de la implantación de medidas apropiadas que permitan reducir las consecuencias del riesgo.
• La Verificación periódica de todas las medidas de control adoptadas.

Incidente: 

Según las OHSAS 18001:2007 Incidente es el suceso o sucesos relacionados con el trabajo en el cual ocurre o podría haber ocurrido un daño, o deterioro de la salud (sin tener en cuenta la gravedad), o una fatalidad. 

Accidente

Acontecimiento no deseado que da por resultado un daño Físico a una Persona, a la Propiedad, al Proceso o al Ambiente. Las lesiones y las enfermedades son el resultado de los accidentes.

Accidente Trivial, Es toda aquella lesión de trabajo no incapacitante, que requiere tratamiento médico ambulatorio, y no necesita descanso médico, el trabajador puede reincorporarse.

Accidente Incapacitante, Es toda lesión de trabajo con 

alguna incapacidad, requiere descanso médico y evaluación inmediata, dependiendo de la gravedad de la lesión. La rehabilitación puede ser prolongada o terminar en incapacidad permanente.

Accidente Fatal, Es toda lesión de trabajo que por su gravedad ocasiona la muerte de la persona. 

Incidentes “Casi Accidente”.

Es un acontecimiento no deseado que bajo circunstancias diferentes, pudo haber resultado en accidente. El “Casi Accidente” es una advertencia.